강원 영월군 출산지원금

조건에 맞으면 추가로 받는 지원

위 총액에는 넣지 않았습니다.

• 영월군영월군 산후건강관리비1,000,000원
  받는 조건·신청 방법 (영월군 산후건강관리비)

  받는 조건: 영월군 출산가정(출산장려지원금 요건 준용)

  영월군 공공산후조리원을 이용하지 않은 출산가정만 (이용 시 이용료 감면으로 대체) · 출생 후 한 번에 · 근거 (영월군 산후건강관리비, 새 창)

• 국가임신·출산 진료비 분만취약지 추가 지원200,000원
  받는 조건·신청 방법 (임신·출산 진료비 분만취약지 추가 지원)

  받는 조건: 신청 당시 보건복지부 고시 분만취약지(공공보건의료법 제12조 의료취약지)에 주민등록이 되어 있고, 연속 30일 이상 거주한 상태에서 신청

  신청: 국민건강보험공단에 임신·출산 진료비 추가 지급 신청 (주민등록초본 등)

  분만취약지(보건복지부 고시)에 살 때 · 바우처(카드 포인트·지역화폐) · 근거 (임신·출산 진료비 분만취약지 추가 지원, 새 창)

• 국가청소년 산모 임신·출산 의료비 지원 (만 19세 이하)1,200,000원
  받는 조건·신청 방법 (청소년 산모 임신·출산 의료비 지원 (만 19세 이하))

  신청: 정부24 '맘편한 임신' 또는 사회서비스 전자바우처·카드사에서 신청

  산모가 만 19세 이하일 때 · 바우처(카드 포인트·지역화폐) · 2차 자료 · 근거 (청소년 산모 임신·출산 의료비 지원 (만 19세 이하), 새 창)

사람마다 금액이 달라 따로 계산하는 지원

• 고위험 임산부 의료비 지원 — 지정 고위험 임신질환(조기진통·분만관련 출혈·중증 임신중독증·조기양막파열·태반조기박리 등)으로 임신 20주 이후 입원 치료 시, 입원 진료비 중 본인부담(급여 일부·비급여)의 90%를 1인당 최대 300만원 한도로 실비 지원. 질환·실비 기반이라 금액 계산 대상 아님(0원)
• 난임부부 시술비 지원 — 건강보험으로 출산당 총 25회(인공수정 5회·체외수정 20회)까지 급여(본인부담 30%), 지자체가 시술비 본인부담금·비급여 일부를 90% 수준까지 지원. 시술 횟수·비용에 따른 실비라 금액 계산 대상 아님(0원). 출생 전 비용
• 산모·신생아 건강관리 지원 (산후도우미) — 건강관리사가 가정 방문해 산모·신생아 건강·위생 관리와 가사를 지원. 본인부담금이 있어 실수령 현금 개념이 아니므로 0원. 지자체가 본인부담금을 추가 지원하는 경우 지자체 항목에서 다룬다
• 출산전후휴가 급여 (고용보험) — 통상임금 100% × 휴가 90일, 상한 90일 660만원(월 220만원), 하한은 최저임금(고용노동부고시 제2026-67호, 2026-12-31까지 유효). 대규모기업은 최초 60일(다태아 75일) 사업주 부담, 이후 30일(미숙아 40일, 다태아 45일)만 고용보험. 임금에 따라 달라지므로 금액 0원 — 계산 시 min(통상임금×일수/30, 상한) 공식을 쓴다.
• 배우자 출산전후휴가 급여 (고용보험) — 휴가 20일분 통상임금, 상한 20일 1,684,210원(고용노동부고시 제2026-67호). 2026-09-18부터 명칭이 '배우자 출산전후휴가'로 변경. 대규모기업은 사업주 부담. 임금에 따라 달라지므로 0원 — min(통상임금 20일분, 1,684,210원)
• 기업 출산지원금 비과세 — 소득세법 제12조제3호머목: 자녀 출생일 이후 2년 이내 사용자에게서 최대 2회 받는 출산지원금 전액 비과세(2021-01-01 이후 출생 자녀에 대해 2024년 중 받은 금액 포함). 6세 이하 자녀 보육수당은 월 20만원까지 비과세. 회사 지급액에 따라 다르므로 0원